“你别操心已经离开的人了，我劝你操心即将要来的人。”
“谁？”
“目前还不知道。
反正据靠谱的小道消息，有人要空降副总裁之位。”
“从外面招聘？”
“没有，至少人事部这边我们没有准备高管的聘书。”
“那是从底层提拔？不太可能吧。”
姚瑶微闭双眼，用毛巾盖住脸。
“我觉得这个周文君，我一点儿也摸不透她的脾气，神秘莫测的。
我听说这个人是她钦点的，她没和任何高管商量。”
“那你怎么知道？”
于澜扯掉她的毛巾，质疑地问。
“欧阳好好先生问她，副总裁要不要从外面挖墙脚。
她说不用，她有人选了。”
“哦！”
于澜轻笑，“那就不关我们的事了。”
“不关我的事，可是关你的事。
这位伞兵可是你的顶头上司。
小心他难伺候啊！”
“他还没来呢，你知道他什么样的人？”
“高管有好人吗？好人在爬往高管的路上都被干掉了，能爬到金字塔尖的要么是坏人要么是小人。
这叫优胜劣汰，适者生存。”
“你有理！
大不了我夹紧尾巴，兢兢业业，主动加班，他总不会找我麻烦吧。”
“万一他变态呢？万一他偏偏要找你麻烦呢？万一他命令你每天工作二十五小时呢？”
“……”
“你说耿微然以后如果成为高管，会是什么样的人？”
“好好的，怎么又扯到他？”
“你心里有鬼啊？我问你，上次冰箱里剩下的大盘鸡是谁做的？你别和我说是外卖，我不相信。”
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